第133节 (第3/10页)

轻人还是有点不太愿意，倒是岁数大点的点点头：“也行，郭厂长是吧，您跟我们聊聊吧。”

    许如意一边说着，一边留意着郭培生，发现过了小半小时，郭培生还是没回来。陆时章显然已经发现了问题，冲着她点点头，跟旁边的小赵秘书说了几句，就瞧见小赵秘书出去了。

    许如意这才放心，接着讲。

    这会儿已经讲到了福利问题，按着利润增长留存工资奖金这个规定，他们今年的利润增长都有点恐怖，从去年的不到三千万美元，增至一个亿，如果说去年的工资已经是让大家体验了飞一般的感觉，今年肯定会飞的更高。

    当然，毕竟是国企，也不可能全部用于工资奖金的发放，但是有钱各种福利待遇都可以提升，譬如说许如意最提倡的学习——无论是职工在职培训，还是脱产高考，或者是职工子弟考入了大专大学，燎原厂都有奖励的。

    今年最瞩目的是两条，一条是所有子弟的学杂费报销。这在一些效益好的国企是有的，但毕竟不多，这个一提出来，就没有人不同意，毕竟这年头，大家还是认同结婚生子这个概念，有孩子的高兴，家里能省下不少钱，没孩子也不嫉妒，谁以后还不生孩子？

    第二条就是明确规定了对子弟考入大专大学的奖励标准——所有的公立大专大学，燎原厂每月发放20元生活费补贴。除此之外，如果考入了重点大学，则还有一笔500元的奖励。当然还有一条，如果重点大学学习机械、电气、材料等相关专业，并愿意回厂工作，奖励住房一套。

    这个福利一出，无论是场内，还是车间里，都有的工人都愣了。

    都知道许如