第两百一十九章汤泽的答复 (第2/4页)

要跟他说什么。

    并购后进行裁员，那是在正常不过的事了，只是他不知道，并购后具体裁撤力度。

    但看康御如此认真的跟他说，想必并购后的裁撤力度，不会小到哪里去。

    “没错，一些人我不会留也不能留，一些项目我也会裁撤掉。”康御直言说。

    对顶峰科技完成并购后，肯定是要对顶峰科技，从上到下进行重新整合，该并的并该裁的裁。

    顶峰科技的管理层，有太多不该留的人了，那些人一个不剩都得要清，留下那些人只会拖顶峰科技的后腿。

    另外一些没必要保留，和继续的项目，该并的并该裁的裁，顶峰科技有太多，没必要的支出了，那些必须省下，用在更重要的方向去。

    例如说请某位大牌明星代言公司，这种没必要的项目，肯定是要砍掉的，他可不想为，顶峰高层某位老总，想要追星的心思买单。

    他看重的是，顶峰科技优质资产，看重的是顶峰科技赖以起家生存，可以为他赚取利益的，核心技术和那些技术研发人员。而不是那些他还要拿钱，去倒贴补的劣质资产。

    他要的是轻装上阵，有前景有潜力的顶峰科技，而不是脚步阑珊，没多大潜力，还可能会拖后腿的顶峰科技。

    “阿御你的决定，并没有错。”汤泽实话实说道。

    他在顶峰科技，待了十几年了，公司草创阶段，他便已经入职了，可以算是公司元老了，很多事他比康御，要清楚得多了。

    顶峰科技原本发展潜力十足，是有名的独角兽企业，为什么现在会沦落到，被并购的结果。

    还不是因为，公司管理层出了问题，公司股东同床异梦，各有各的想法和打算，